２０２５１②

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来年度新卒採用面接。

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来年度新卒採用面接。

2025-09-26 09:00:00 - テレビ番組「林先生が驚く初耳学」にて、株式会社サイバーエージェントの社員教育が紹介された。新卒の社員を子会社の社長にするサイバーエージェントの社員教育のひとつとして、「新卒で入社した社員を子会社..

2025-11-02 11:31:00 - ２０２４年１０月３０日のディルバート↓https://scottadams.locals.com/post/6289641/dilbertreborn-10-30-24２０２３年３月１..

2025-11-01 11:28:00 - ２０２４年１０月２９日のディルバート↓https://scottadams.locals.com/post/6285387/dilbertreborn-10-29-24２０２３年３月１..

2025-05-24 05:20:00 - こんにちわ。北見尚之です。昨今のモノやサービスの大幅な値上がりを受け、2024年春闘における平均賃上げ率は5.17％と前年度を大きく上回っています。また、東証プライム上場企業152社を..

2025-07-12 07:29:00 - 人様のプライバシーをブログのネタにするのは、あまり宜しくないかも。「犬猫飼って良かった」とか書いた、舌の根も乾かぬ内。乗りかかった舟と言うか、行きがけの駄賃と言うか、事のついでと言うか..

2025-05-26 05:45:00 - こんにちわ。北見尚之です。とある調査で、若手社員（新卒入社1～3年目）に会社に対する満足度を調査したところ、2人に1人が3年以内に退職する意向であるという結果が出て、その理由の1位は「給料..

2025-08-30 08:28:00 - 菅内閣が検討している「新卒者、既卒者の雇用を確保するための緊急対策」の全容が判明した。４．「新卒者就職応援本部（仮称）」を４７都道府県の労働局に設置 効果的な就職支援を進めるため、ハロ..

2025-08-30 08:26:00 - 菅内閣が検討している「新卒者、既卒者の雇用を確保するための緊急対策」の全容が判明した。３．ハローワークの「高卒・大卒就職ジョブサポーター」倍増 ハローワークに配置している「高卒・大卒就..

2025-08-30 08:22:00 - 菅内閣が検討している「新卒者、既卒者の雇用を確保するための緊急対策」の全容が判明した。２．キャリアカウンセラーを倍増させる 在学時から就職活動をサポートするため、約２５０大学に配置 ..

2025-08-30 08:20:00 - 菅内閣が検討している「新卒者、既卒者の雇用を確保するための緊急対策」の全容が判明した。１．卒業後３年以内の既卒者の正規採用やトライアル雇用 （試験的採用）を行う企業に奨励金を出すことなど..

2025-06-15 06:00:00 -

2025-04-03 04:05:00 - 1: 2022/04/03(日) 12:09:23.13 SS イエスのパッパ、シヴァ、ヴィシュヌ、ブラフマー S ゼウス、アテナ、オーディン、トール A ポセイドン、ハデス、ラー ..

2025-02-04 02:00:00 - 交流分析という学問がある。エリックバーンという人が研究した。本も出版されている。購入したがどこかにある。(笑)人生脚本という。幼少期の体験で人生の脚本を書く。でも、すべての人がそうやって生きてるんだろうか。幼少期の体験がすべてである。という断言でいいのだろうか。交流分析という何を分析するんだろうか。そこで使用される検査がある。その検査をするとあることがわかる。エゴグラムという診断方法である。ここで重要なのが、だからと言って何が良くて、何が悪いではない。そういう傾向にあるよ。心理学という学問は、ある基準をもとにいろいろ判断する。それはなぜかというと診断するから。医療と同じである。わたしが交流分析を知ったのは３２歳のころ今から２０年以上も前である。エリックバーンは当時はあまり評価されなかったようだ。そのときの時代背景もあるだろう。認知行動療法なんて、わたしは病気扱いだから。(笑)人と変わっている。それを個性と捉える時代からそれは、社会では歓迎されない。面倒くさい人間として扱われる。如何に普通かが重要である。新卒の就活を見ればわかる。社会では、いろいろこの国の天皇制も危うい。皇室典範が平等原則に反すると。天皇は男性に限る。不平等ですか。何だろうか。この平等とは。この国、原爆落とされた唯一の国である。核兵器廃絶でしょう。ないにやってるんだ国会議員ということですが生き方に王道はない。何が良いか悪いかもない。ただできるのはあなたが選択すること。それを決めてやること。誰のせいでもない。自分の人生だからね。ということで自分の過去を振り返る時間。幼少期の体験で人生はすべて決まるのか。そこにわたしは問題提起するのさ。そうやってビジネスにするのやめませんか。

2025-02-03 02:00:00 - 先週、前前勤務先の元同僚ら７人でランチ会があった。前前勤務先というのは、例のパワハラ上司がいた会社。今回は、昨年末には参加していなかったTちゃんも来た。部署の異動がある前は、私が一番親しくしていた同僚だ。彼女は途中からフルタイムに変わったため、前回のランチ会に参加出来なかったが、今回は休みをとっての参加となった。「ちょっと、みん子〜！元気にしてた？私、ずっと聞きたいことがあったんだから。みん子も私に言いたいことあるでしょ？」辞めた時の経緯に関することとは思えず、一体何のことを言っているのか面食らった。周りのみんなも興味津々の顔で、「なに？なに？」と言っている。「去年だったかなぁ⋯」とTちゃんが語りだした。「私、買い物してたらね、みん子そっくりな後ろ姿を見つけたから、迷わず背中を叩いて、“久しぶり〜！”って挨拶したのよ。あれやっぱりみん子だったんでしょ？」「何言ってんの？会社辞めてから一度も会ってないじゃない」と私は言った。Tちゃんは愉快な人で話が面白く、いつも場を盛り上げる天才だった。また冗談を言い出したなと思ったのだが、どうも違うようだ。「人違いだったの？」と誰かが先を促した。「それが、単なる人違いじゃなかったのよ。その人、びっくりした感じで振り返ったんだけど、どう見てもみん子だったの」「だから、違いますって」と苦笑いする私。「でしょ？その人もこう、手をパタパタ振って、“違います”アピールをするわけ」とTちゃんが言う。「似てるって言っても、その人メガネとマスクだったんでしょ？」と私は半ば呆れ顔で言った。去年の夏以降なら白内障の手術後だからメガネはかけていないが、それより前ならメガネとマスクは私の顔の一部だったからである。「正面から見てもみん子そのものだし、声も違和感なかったから、絶対本人のくせにとぼけてるんだと思って、私普通に話し続けたわけよ」Tちゃんは部署が変わる前に一番親しかった同僚で、部署が変わってからもよく一緒に映画を観に行った仲である。私の顔を忘れるわけがない。「それで？それでどうなったの？」みんな話の先を聞きたがった。私もだ。「しまいにゃその人、半分怒ったみたいに私の目の前でマスクを外して、“これでも、ですか？”って⋯」「違ってたかー（笑）」「違うの！違ってなかったの！マスク取ってもみん子だったの！」「え〜！？」全員驚く。私もだ。「でも、さすがに凄い気味悪がられて、仕方なく引き下がったんだけど、あれ、みん子だったんでしょ？」「何で他人のふりしないといけないのよ」と私が抗議すると、みんなは口々に言うのだった。「あるんだね、他人の空似って」「世の中に３人はいるっていうよね、そっくりな人」「でも空似３人のうち、２人が同じ市内に住んでるなんてね。みん子あと１人知らない？」Tちゃんにからかわれて、あ！と思い出したことがある。「自分で直接見たわけじゃないんだけど、新卒で入った会社の、１年上の先輩の彼女さんていうのが私に似てるってずっと言われてて、その後先輩の結婚式に出た先輩と同期の女子社員に披露宴の写真を“ほら〜”と見せられたら、否定出来ないくらい似てた」「瓜二つ」とはよく言ったもので、実際3Dプリンターでコピーしたようにそっくりな瓜なんて、そうそうあるものではない。たまたま目元が似てるから、顔全体が似てるように錯覚した─そんな程度なのだと思う。けれど、Tちゃんが私だと疑わずに話し続けたという私に似た瓜に、いつか出会ってみたいような気もする。ドッペルゲンガーだったら困るけど😂【モフの近況】またもやきっかり６日間遠征に出て、昨日の朝７時に帰り、昼間ずっとシャーメゾンで爆睡。夕方５時に玄関ドアのガラスにへばりついて「早よメシくれ」とアピールし、５時に夜マンマをあげた。だんだんモフの習性に心が順応してきた。玄関ドアのガラスにへばりついてる時は、「食べたらすぐに旅立つ」前触れ。慣れてきたとはいえ、寂しいことに変わりはない。怪我をしないようにといつも祈っている。写真は2/2の夕刻に撮影。

2025-02-01 02:00:00 - 目次就職に悩むあなたへ第二新卒エージェントneoとは？すべて無料の充実したサポート実践的な就職支援で自信をつけるまずは相談からはじめよう *当ブログはアフィリエイト広告を利用しています 就職に悩むあなたへ「自分に向いている仕事がわからない」「企業選びに迷ってしまう」「社会人経験が少なくて不安」このような悩みを抱えていませんか？特に、既卒・第二新卒・フリーター・大学中退・高卒の方々にとって、就職の壁は大きく感じられるかもしれません。しかし、一人で抱え込む必要はありません。転職支援サービス「第二新卒エージェントneo」を活用すれば、就職活動の悩みを解消し、新たなキャリアへの一歩を踏み出すことができます。第二新卒エージェントneoとは？第二新卒エージェントneoは、就職・転職を目指す方々に向けた無料の支援サービスです。これまでに15,000人以上が利用し、未経験者でも応募可能な5,000件以上の求人を通じて、希望の仕事に就いています。最大の特徴は、キャリアアドバイザー全員が「元・第二新卒」であること。同じような経験を持つアドバイザーだからこそ、あなたの悩みに共感しながら、実践的なアドバイスを提供してくれます。すべて無料の充実したサポート第二新卒エージェントneoでは、就職活動に必要なサポートをすべて無料で提供しています。特に、履歴書・職務経歴書の作成支援は徹底しており、平均10時間をかけて丁寧に添削。あなたの強みがしっかり伝わる応募書類に仕上げてくれます。また、未経験者歓迎の求人が多く、エージェントが企業の職場環境を直接チェックしているため、安心して応募できます。実践的な就職支援で自信をつける就職成功のためのセミナーや模擬面接も充実。社会人経験が少ない方には、業界・職種の基礎を学べるセミナーが役立ちます。また、採用担当者の視点で行われる模擬面接では、本番に向けた実践的なトレーニングが可能。面接に自信がない方も、しっかりと準備を整えることができます。さらに、内定後もフォローアップが続き、入社後の悩み相談やキャリアプランのアドバイスを受けられるので安心です。まずは相談からはじめよう「一人での就職活動が不安…」そんな方こそ、第二新卒エージェントneoに相談してみましょう。無料のサポートを活用すれば、理想の仕事に出会うチャンスが広がります。多くの求職者がこのサービスを利用し、新たなキャリアを築いています。あなたも、未来を変える第一歩を踏み出してみませんか？↓詳細はこちらから↓

2025-02-01 02:00:00 - 世界最大の氷山、一部が初の大規模崩落 全体の崩壊始まる兆候か（ＡＦＰ＝時事） - Yahoo!ニュース少なくとも俺が復讐のターゲットにするのは金持ちでも権力者でもない。中間層の人間だ。自分で蒔いた種なんだから責任を持てよ。貧困が自己責任、新卒の時にたまたま不況だったのも自己責任、正社員になれなかったのも自己責任がまかり通るなら就職氷河期世代を見殺しにした他の世代の人間が就職氷河期世代の人間から恨まれて殺されるのも自己責任だ。異論は言わせない。

2025-01-31 01:00:00 - 約 1,190,000 件 （0.46 秒） 広告外資系・グローバル企業への転職 | RGF Professional Recruitment‎広告www.rgf-professional.jp/外資系特化/転職コンサル‎バイリンガルの転職コンサルタントが大手外資・国内グローバル企業へ転職をサポート。 非公開求人多数！面談を通してあなたのニーズに合った最適な企業をご紹介。ストレスのない転職活動・入社後までサポート・客観的なアドバイス提供・最高のチャンスを見つける。TOPページお問い合わせ転職のプロセス転職アドバイス検索結果ウェブ検索結果インドの求人・就職・転職なら リクルート海外人材紹介事業【RGF】https://www.rgf-hragent.asia › indiaインドで就職、転職の情報を探す。海外で転職や就職をお考えの方は、日本でNo.1の実績を誇るRECRUITの海外ブランド『RGF』にお任せください。アジア各国において優良な人材紹介サービスを展開しています。アジアでの転職（お仕事探し）海外求人を探され ‎会社概要 · ‎インド求人一覧 · ‎未経験 · ‎デリーRGFインド（リクルート インド法人） の会社情報｜グローバル人材を https://www.rgf-hragent.asia › インドの求人・転職インドでの会社情報です。インドでの人材採用や現地採用は、日本でNo.1の実績を誇るRECRUITの海外ブランドRGF HR Agentにお任せください。アジア各国での人材紹介はもちろん、グローバルに展開されている企業様の人材に関する様々なご依頼やご質問 TEL‎: ‎(+91)124 4139711 住所‎: ‎101-102-103, 1st Floor, Vatika City Point, インドの求人を探す｜海外求人の【RGF HR Agent】アジアを中心 https://www.rgf-hragent.asia › インドの求人・転職インドの求人一覧です。海外で転職や就職をお考えの方は、日本でNo.1の実績を誇るRECRUITの海外ブランド『RGF』にお任せください。アジア各国において優良な人材紹介サービスを展開しています。アジアでの転職（お仕事探し）海外求人を探されている方・ India - RGF International Recruitmenthttps://www.rgf-hr.com › countries › indiaこのページを訳すRGF India services. RGF Executive Search India was established with a mission to carry out top-end executive search for Indian & multinational clients. Visit RGF Executive Search India website. Hiring of managerial and specialist positions RGF HR Agent India (RGF Select India Private Limited https://www.kaigai-shushoku.com › 提携エージェント › インドRGF HR Agent India (RGF Select India Private Limited ) ～リクルート海外人材紹介事業RGF インド～. RGFは、Recruit Global Family。日本最大の人材総合サービス/情報提供会社である（株）リクルートホールディングス の海外会社として、リクルートが RGF Select India新卒日記「日本とインドの大きな違い - 人材編 https://www.recruit.co.jp › meet_recruit › 2015/04 › rgf-india012015/04/14 - 皆様、はじめまして。 海外での現地採用や、グローバル人材の採用をしているRGF Select、インド拠点の原口です。 2014年の新卒としてRGFに入り、いまはインドにある日系企業様に向けて人材の紹介をおこなっています。 新卒1年目から RGF Select India Private Limited | インド進出支援ポータルwww.india-bizportal.com › supportインドはデリー、ムンバイ、バンガロール（チェンナイ含め対応）の3拠点。 ローカルスタッフから日本人スタッフまでご紹介します！ 我々RGF Indiaは、日本人社員・インド社員が一丸となってきめ細やかなサービス、専門性を顧客企業様へ提供し、企業様と求職者 インドに新会社「RGF HR Agent India Private Limited 」を設立 https://recruit-holdings.co.jp › news_data › release2011/06/09 - 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区 代表取締役社長 兼 CEO：柏木斉）は、海外における人材紹介事業を拡大すべく、インドに現地法人RGF HR Agent India Private Limited を設立し、6月10日より営業を開始いたします。RGF Professional Recruitment India: Total recruitment solution https://www.india.rgf-professional.comこのページを訳すRGF Professional Recruitment India helps Job Seekers to find exciting job opportunities in India and Asia.転職エージェント訪問記：【インド】RGF HR Agent India | 海外就職 https://kaigaisyusyoku.com › インタビュー › 海外転職エージェント2018/06/22 - RGF HR Agent Indiaのご紹介 RGFは、リクルートグループが展開するグローバル事業においてアジアを中心とした人材斡旋領域を担当し、アジア各国に支社を持ちます。RGF HR Agent.RGF Indiaに関連する検索キーワードインド 求人 未経験インド 求人 女性インド 就職 新卒インド 求人 英語力不問ミライスト インドrgf 就職rgf hrargf 韓国rgf 給与rgf recruitページの操作1 2345678910次へ関連する結果ナレッジの結果

2025-01-30 01:00:00 - 若い頃から、お化粧は、ほぼ最低限でした新卒で入社したての頃、先輩から、せめて・・ 口紅は付けなさいと、注意を受けたことを覚えています半世紀以上、そんな感じでしたが、この歳になって、少しは、綺麗にしなくっちゃじゃなくて、少しでも、綺麗でいたいと、思う変化がありましたお気に入りのアイブロウは、百均のパレットタイプで、アイシャドウ兼用＋ ラメ旅行が多いので、割れても困らないように、いつも予備を1つ持てるのは、百均だから先日、ダイソーで見た、ラメ入りのアイシャドウこれでひとつで、三役アイシャドウ・アイブロウ・ラメ右側2色 ラメ少なめ左側2色 ラメ多いめ右側の2色で、眉を描いてみたら、ラメ入りで、顔が明るくなって ⭕️これまでより、落ちにくくて ⭕️これで、春が楽しくなりそうです

2025-01-29 01:00:00 - Medical Medley 合同会社です！都内で整体院を運営しています🤲店舗🌸大塚さくら整体院🐎練馬整体院🦉池袋整体院🌟西日暮里整体院大塚さくら整体院・練馬整体院・池袋整体院・西日暮里整体院の整体師セラピスト・トレーナー・受付の求人募集です♪【募集人材】・整体師・カイロプラクター・柔道整復師・鍼灸師・トレーナー・受付(セラピスト)【業務内容】・施術業務・受付業務・情報管理業務☆初任給・新卒25万円・中途27万円☆営業時間・平日(火~金) / 11:00~21:00・土・日・祝 / 10:00~19:00☆休日・月曜日定休日・他シフト制・完全週休2日☆休暇・年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇☆福利厚生・社会保険完備・交通費支給(2万円まで)・研修実施・制服貸与・成績による昇給あり・資格取得支援(要相談)・時短勤務制度(要相談)【求める人物】・施術技術を活かしたい方・夢や目標・熱意がある方・自らの意見や考え方を言える方・明るく元気でやる気がある方・コミュニケーションがきちんと取れる方【応募の流れ】「medical.medley1@gmail.com」 に履歴書を添付しご連絡ください。(書類選考)その後に面接の可否をご連絡します。面接後に採用を決定いたします。詳しくは、大塚さくら整体院のHPまで【大塚さくら整体院】◆電話:03‐5944-5587◇HP:https://otsuka-sakura-seitai.com/◆住所:東京都豊島区北大塚1丁目17-3 第20 SYビル７F(JR山手線大塚駅徒歩1分/都電荒川線大塚駅前徒歩1分/JR山手線巣鴨前徒歩10分/丸の内線新大塚駅徒歩10分)【練馬整体院】◆電話:03‐6914‐6885◇HP:https://nerima-seitaiinn.com/◆住所:東京都練馬区豊玉北5丁目19-9 ラ・フロレゾン3F(西武池袋線練馬駅/西武有楽町線練馬駅/都営大江戸線練馬駅)【池袋整体院】◆電話:03-5906-9187◇HP:https://ikebukuro-seitai-katakori.com◆住所:東京都豊島区東池袋1丁目32－6 河合ビル5F(JR埼京線/りんかい線・JR山手線・西武池袋線/西武秩父線・東京メトロ丸の内線・東京メトロ有楽町線・東京メトロ副都心線・東武東上線・JR湘南新宿ライン)【西日暮里整体院】◆電話：03-5842-1757◇HP:https://nishinippori-seitai.com/◆住所東京都荒川区西日暮里３丁目６-１５ 北條ビル２Ｆ（JR山手線・京浜東北線・東京メトロ千代田線・都営日暮里舎人ライナー#大塚さくら整体院求人 #練馬整体院求人 #池袋整体院求人 #豊島区整体求人 #池袋駅整体求人 #池袋整体求人 #整体マッサージ求人 #求人募集 #セラピスト募集中 #施術者募集 #整体求人 #リジョブ #求人 #整体転職 #柔道整復師求人 #鍼灸師求人 #新卒採用 #中途採用 #採用情報 #トレーナー求人 #マッサージ師求人 #カイロプラクター求人#急募 #受付求人